2017.10.8
人生
働き方
皆さん、こんにちは!
派遣・請負コンサルティング
株式会社人材ビジネス経営研究所の山内 栄人です。
本日2度目の更新ですね。
こっちがメインですかね。
今日は山口に来ております。
コンサルではありません。
お祝いに来ております。
顧問先の人材ビジネス会社が
創立50周年ということで
パーティがあり、そちらに参加してきました。
50年って凄い歴史ですよね。
当たり前のように参加者の平均年齢も高めでしたね。
そんな中、ひっそりと参加でした。
そもそも、会社の寿命は思っているよりも
短く、50年も続く確率って相当低いです。
30年の生存率は良く見かけますが、
50年ともなると数字を見た事がありません。
30年でも0.021%と言われています。
この時点で1万社のうち2社ということ。
これが50年ともなると・・・。
相当な確率です。
嬉しいことに、数年前に祝50周年を迎えた顧問先。
来年にも祝100周年を迎える顧問先を私は関与しています。
関わる会社が元気に歳を重ねていく様は
会社の医者である経営コンサルタントとしては
最高の気分ですね。
どんだけ良い事をしていても
金が回らず倒産しては意味がありません。
企業経営において持続可能な会社というのは
凄く重要だと思います。
で、今日嬉しかった事は、今日のパーティーに
現場の社員も来ており、その方のスピーチに
感動しましたね。
多くの取引先が来られている中、
派遣社員という立場で、
即興でありながら、
「今後も弊社(スピーチでは社名)をよろしくお願いします」
と。
いやぁ~凄い。そして感動。
また、永続社員表彰では表彰のあとに
社長も社員から表彰されるなんてネタも。
良い会社ですね。
全力で応援して、100周年に向けて
頑張ってもらいたいですね。
今日も最後までお読み頂き
ありがとうございます。