本研究会は労働者を右から左に流すような人材派遣から抜け出し、高付加価値を顧客や労働者に提供し、継続的な利益拡大を目指す、志高きアウトソーサーが集う勉強会です。
研究会会員同士で切磋琢磨し、人材サービス業界の地位向上を目指しております。
そして御入会頂いた企業様には様々なサービスを提供しています。
正会員企業は1社から1名までどなたでも例会に参加することが可能です。
(毎回変わってもOKです!)
2名以上の参加をご希望される場合は追加参加費をお支払い頂ければ可能です。
(1人1万円・税別)
例会後には任意参加の飲み会を開催しています。笑
全国から集まる熱い仲間とお酒を交わしながら関係を深めて頂く事も可能です!
飲み会からビジネスに発展した、と言うケースも多い飲み会。上手にビジネスにも活かして頂ければと思います。
毎月月末に正会員企業の登録メールアドレスに「月刊 人材ビジネスニュース」をPDFで送信させて頂きます。
レポートの内容は大きく3つになります。
どの情報も、基本的にはFacebookやブログには書けない生々しいものばかりです。社内共有は勿論OKですが、外部への持ち出しはご遠慮頂いております。毎月バインドすれば業界情報を網羅する資料の出来上がりです!
電話・メール相談の詳細に関して日常のあらゆる「悩み」や「不安」は気軽に何でもご相談下さい。
例えば、
「コレって法律的にOKだったかな?・・・労働局には聞きにくい」
「他社ってこの問題をどう解決しているのかな?」
「テレアポがなかなか上手くいかない・・・良い方法ないかな?」
「採用数が伸びない・・・何か良い方法はないかな?」
「派遣先から○○して欲しいと言われたけど、これ良いのかな?」
このようなケース何かありませんか?本研究会会員なら毎月何回相談しても月額費用に含まれています。相談費用だけでも2万円は安いですよ!
速報メールに関して
弊社には全国の人材ビジネス会社から様々な相談を受けることにより非常に多くの情報を集中して管理しております。
結果として全国の労働局や基準監督署の発言や指導の最前線を知ることになりますし、法改正直後の入り乱れる情報を整理し、本庁に確認を行うなどのセントラル機能をもっております。
<弊社より速報する可能性のある情報は以下のような内容です>
→派遣法を含む労働関連法制の法改正に関する情報(国会情報)
→取扱要領の変更情報(変更箇所や解釈含む)
→取締情報やその他緊急性の高い情報など
会員企業の中には、親しくしている顧客より自社では対応できないような案件のオーダーを頂くことはしばしあります。
商圏的な問題や人材的な問題、職種的な問題など・・・
お客さんに自分で探せというのも気が引けますし、いざ探してもその人材ビジネス会社が信用できるか不安なものです。
そこで、OS研の会員内であれば信用もできますよね。
弊社で候補を探し、打診します。
また、信用できる人材ビジネス会社を紹介して欲しいという相談も頻繁に入ります。それも会員を中心に打診します。
このサービスは会員であれば完全無料で行っています。
上記サービス全部含め 12か月契約時は 月額2万円(税別)
入会申込¥100,000(税別)
お試し参加なしの即入会 または お試し参加後1週間以内の入会 の場合
無料
12か月契約時
¥20,000(税別) / 月
12か月契約以外
¥60,000(税別) / 月
派遣社員1名増加で十分費用回収できます!