2020.6.24
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みなさんこんにちは!
派遣・請負コンサルティン
株式会社人材ビジネス経営研究所の山内栄人
毎週水曜の夜はコレですね。
今夜は第2話。
いや~結論から言えば、いきなりかなりぶっこんで来たイメージです。
これ、大きな問題でもあり、
今の私に通じる問題なのです。
ハケンが「わが社」「うちの会社」と言って良いか?
良く無いか。
普通に考えれば、雇用主は「派遣会社」であって
派遣先は取引先に当たる存在。
「自社ではありません」
なので、社長や部長が言う事は理屈上はその通りだし、
めちゃめちゃ正しいです。
私も現場にいた時からあったジレンマです。
ですが、私は当時からそうでしたが、「社員以上」に
その会社の事を考え、やってきた自負があります。
そこまでやる必要はないのかも知れないですが、
今回出て来る新卒のダメ社員のような社員を見ると
「私が頑張らなきゃ」と。
なぜならば、派遣先が傾くと、今の職場も無くなる。
派遣元、自社も売り上げが減る。だから「社員がやらないなら私がやる」
この精神だったのです。
顧問先もこのブログを見ていると思うのでわかると思うけど、
今の私は顧問先に行って「他人、他社」ですかね?
「うちの会社」と言いますよね。
この時からなんです。
なんだか、今回の話は私のルーツにも繋がる話でやや熱くなりましたね。
そして、派遣と経営コンサルタント=大前春子のラインが繋がってくると
思いませんか?
この続きは明日の動画で(笑
次回以降も凄く楽しみになってきました。
今日も最後までお読み頂きありがとうございます。