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代表コンサルタント 山内 栄人 奮戦記

2022.3.28
コンサルティング その他 人生

社員のパフォーマンスを最大化するコンサル

みなさんこんにちは!
派遣・請負コンサルティング
株式会社人材ビジネス経営研究所の山内栄人です。

 

今日は午前中に車両の車検に。

新車で買って2回目の車検。

もう丸5年。ほぼノントラブルで快適です。

 

さて、今日は午後より1社のコンサルでミッチリでした。

幹部や社員との個別面談で進めるスタイルでもう何年もやっている先です。

 

初めてコンサルした時は役職者も不在で社長直下型の会社でした。

今では部長や課長級を置き、組織化しております。

その中で、部長の役割や課長としての役割を教えたり、

マネジメントのあり方をあれこれとお伝えしております。

 

全社員の事を知っているのでその辺も加味してお話するので

分かりやすいはずです。

 

社員のパフォーマンスを最大化させるマネジメントが出来れば

会社は大きく変わります。スキームも大事ですが、社員って凄く大事です。

良い感じに幹部が育ってきているので、この先が楽しみですね。

 

今年位は1回訪問してのコンサルもしたいものです。

 

今日も最後までお読み頂きありがとうございます。

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